Проведение конкурса было объявлено в 2020 году в трех городах — в Волжском (Волгоградская область), Каменске-Уральском (Свердловская область) и Орске (Оренбургская область). Всего на участие в проекте поступило более ста заявок. В финал вышли только 24 конкурсанта, в том числе пятеро управленцев из Волгоградской области. Трое из них работают на Волжском трубном заводе.
«Принимаю участие первый раз. Мне кажется, это очень интересный вариант, чтобы реализовать свои идеи, которые могут принести пользу моему городу», — отметил Дмитрий Бесштанов, начальник бюро эксплуатации цеховых информационных систем управления информационных технологий АО «ВТЗ».
«Я о проекте узнал из газеты, которая выходит здесь, на заводе. Хотел попробовать свои силы в качестве управленца. На первом этапе было создание видео с заявкой, на втором — проверка лидерских качеств при помощи различных тестов. На третьем этапе нам дали интересные задания, которые должны были выявить наш управленческий потенциал. По результатам я стал одним из финалистов», — рассказал Евгений Баландин, ведущий инженер-технолог электросталеплавильного цеха АО «ВТЗ».
В Каменске-Уральском и Орске накануне уже были выбраны победители именного проекта «Лига управленцев» Благотворительного Фонда «Синара». Осталась очередь за Волжским. На площадке трубного завода экспертам предстояло оценить проекты семи финалистов.
В приветственном слове к участникам глава городского округа — город Волжский Игорь Воронин обратил внимание на то, что именно от молодых управленцев зависит то, какой завтра будет жизнь в стране:
«Сегодня на всех уровнях власти, бизнеса, социума происходит понимание, что будущее региона и страны — это сегодняшняя молодежь. Здорово, что сегодня «Лига управленцев» набирает обороты. Думаю, к этому конкурсу надо подходить более масштабно, создать некий движок внутри всей молодежи города, чтобы в дальнейшем разрабатывать интересные инновационные проекты».
Мэра города поддержал и управляющий директор АО «ВТЗ» Сергей Четвериков. В свою очередь он напомнил, что Трубная металлургическая компания является участником и партнером огромного числа мероприятий различной направленности. Именно проект Благотворительного фонда «Синара» стал одним из успешных.
«Проект Благотворительного фонда «Синара» за несколько лет работы в городах, где расположены предприятия ТМК, показал свою жизнеспособность. Участники конкурса, ставшие победителями, включались в кадровый резерв городских округов. В любом случае участие в таких масштабных мероприятиях — это всегда такая школа, которая поднимает на другую, более высокую ступень», — сказал Сергей Четвериков.
Президент Благотворительного фонда «Синара» Наталья Левицкая приняла участие в мероприятии дистанционно. Она назвала конкурсантов «проводниками позитивных изменений». И добавила, что основные посылы Фонда — сделать жизнь людей более комфортной и интересной.
«Все, кто поработал в рамках проекта, — большие молодцы. Они хотят менять жизнь к лучшему в городах, где работают наши предприятия. Самое важно — это реализация. Мы будем стремиться, чтобы лучшие проекты имели возможность реализоваться при содействии Благотворительного фонда «Синара» и Волжского трубного завода», — пообещала Наталья Левицкая.
Проекты участников конкурса получились очень интересными и сильными. Большинство из них было посвящено решению актуальных проблем. Волжанка Елена Кочнева предложила несколько социально-значимых идей, в том числе по созданию возможностей для самореализации талантливой молодежи.
Работницу ВТЗ Марию Тумасову волнуют сложности, возникающие в многодетных семьях при дистанционном обучении. Ее идея — на конкурсной основе дарить ноутбуки наиболее нуждающимся.
Ее коллега Евгений Баландин предложил разные способы представить Волгоградскую область привлекательной для туристов. В этом плане конкретную идею высказал волгоградец Владимир Пензуров. Он считает возможным провести уже этим летом в Волжском соревнования по триатлону, которые привлекут инвестиции и сделают регион более узнаваемым. Кстати, в городской администрации уже заинтересовались проектом.
Москвич Михаил Захаров заявил о разработке отечественного ПО, которое может конкурировать с ZOOM, использоваться в коммерческих областях и для дистанционного обучения школьников и студентов. А гостья из Белгорода Юлия Павлова рассказала о проведении ярмарок инновационных проектов, пояснив, что они помогают авторам полезных разработок найти понимание у бизнеса и властей и реализовать свои идеи.
Работник ВТЗ Дмитрий Бесштанов рассказал, что готов создать первую в регионе школу операторов беспилотных летательных аппаратов (БПЛА). Такая профессия считается сейчас одной из наиболее перспективных, по оценке Минтруда.
«Этот проект даже может дать толчок к развитию производства беспилотных летательных аппаратов в Волжском», — вдохновился идей мэр города Игорь Воронин.
После совещания экспертов были объявлены три победителя конкурса. Ими стали Владимир Пензуров, Юлия Павлова и Дмитрий Бесштанов. Их проекты вошли в десятку лучших.
Победители «Лиги управленцев» в Волжском пройдут обучение по специальным управленческим программам Корпоративного университета ТМК2U, а также могут быть зачислены в муниципальный резерв и получат возможность для воплощения своих идей по развитию и благоустройству города.
Именной проект Благотворительного фонда «Синара» «Лига управленцев» стартовал в 2019 году в Полевском. В 2020 году конкурс прошел в трех городах — в Волжском (Волгоградская область), Каменске-Уральском (Свердловская область) и Орске (Оренбургская область).