Маски и тотальная дезинфекция: как волгоградские предприятия работают на карантине

Промышленные предприятия не могут позволить себе такую роскошь – им приходится соблюдать баланс между производственными нуждами и карантинными ограничениями. Редакция «НовостиВолгограда.ру» навела справки и узнала, как на ведущих индустриальных предприятиях областного центра налажен рабочий процесс во время карантина и самоизоляции.

Во всех организациях, которые ответили на наш запрос, сообщили, что на заводах тщательно соблюдаются рекомендации по охране здоровья сотрудников в период эпидемии. Практически все предприятия перевели на дистанционную работу сотрудников, напрямую не занятых в производственном процессе. Состояние тех, кто по необходимости продолжает приезжать на рабочие места, усиленно проверяют, а всех, у кого есть симптомы ОРВИ, отправляют на больничный. Пока что, по официальным данным, никто из сотрудников волгоградских заводов коронавирусом не болеет.

— Ещё в середине марта компания РУСАЛ предприняла беспрецедентные меры безопасности на всех предприятиях. Мы перевели максимально возможное количество сотрудников, не задействованных в непрерывных производственных процессах, на удалённую работу. Усилили меры безопасности для наших сотрудников на производстве. На проходных всем входящим измеряем температуру, ввели повсеместно ношение масок, усилили уборку и обработку помещений, обеспечиваем сотрудников всеми необходимыми средствами индивидуальной защиты и дезинфекции. Совещания и встречи перевели в аудио- и видеоформат, – рассказали в пресс-службе Волгоградского алюминиевого завода ОК «РУСАЛ». – Сотрудники, которые могут работать из дома, перешли в удалённый режим. У нас введён временный мораторий на командировки и отпуска, каждый, кто возвращается на завод после какого-то перерыва – обязательно проходит контрольный осмотр у фельдшера в здравпункте и только после получения справки допускается к работе.

О повышенных мерах безопасности сообщили на Волжском трубном заводе, где действует собственный оперативный штаб, который координирует работу всех служб по профилактике коронавируса. У работников ВТЗ и подрядных организаций на проходных измеряют температуру; заказана дополнительная партия тепловизоров, которая должна прибыть в середине апреля. На Волжской ГЭС сведены к минимуму контакты между персоналом; всех, кто может исполнять свои обязанности на дому, перевели на удалённую работу, остальным измеряют температуру на входе.

— Персонал обеспечивается средствами защиты от инфекции, установлены бактерицидные облучатели воздуха, проводится дополнительная дезинфекция помещений, медицинские кабинеты переведены в режим особой готовности, – перечислили профилактические меры в пресс-службе ПАО «РусГидро».

На металлургическом комбинате «Красный Октябрь» рабочих регулярно обеспечивают масками, а во всех производственных помещениях установлены санитайзеры.

— Дезинфекция регулярно проводится – несколько раз в день организуется влажная уборка с использованием обеззараживающих средств. Фельдшеры регулярно измеряют температуру работникам, а также следят за общим состоянием заводчан, – подчеркнули в пресс-службе ВМК «Красный Октябрь».

Чаще дезинфицировать оборудование и проводить влажную уборку в помещениях ради профилактики коронавируса стали и на Волжском трубном заводе.

— Все помещения регулярно обрабатываются дезинфицирующими средствами. Пультовые, диспетчерские и другие места с повышенной проходимостью оборудованы бактерицидными ультрафиолетовыми излучателями, – сообщили в пресс-службе ВТЗ.

Сотрудники волгоградского «Каустика» рассказали, что руководство предприятия перевело на удалённую работу часть персонала, не занятую непосредственно в производстве продукции, однако при необходимости конкретных работников могут вызвать на завод в индивидуальном порядке. Меры безопасности при этом соблюдаются.

Заводские столовые, в соответствии с постановлением губернатора, продолжают работу в прежнем режиме – в отличие от большинства точек общепита. Но и там введены дополнительные меры безопасности. На Волжском трубном заводе во всех местах приёма пищи установили санитайзеры. На Волгоградском алюминиевом заводе все сотрудники столовой проходят ежесменный осмотр, помещения регулярно дезинфицируют, а для уменьшения контактов между работниками разработан специальный график питания. На комбинате «Красный Октябрь» заводская столовая – самостоятельное юрлицо, но и там меры безопасности повышены: регулярно проводится влажная уборка, места общего пользования протираются антисептиками, установлены санитайзеры.

Отдельный вопрос – доставка сотрудников предприятий на работу в условиях режима самоизоляции. Некоторые заводы Волгограда и Волжского организовали развоз работников на служебном транспорте (такое решение приняло, к примеру, руководство Волжского трубного завода). Другие предприятия рассчитывают, что их сотрудники будут пользоваться спецмаршрутами общественного транспорта – до «Каустика» и алюминиевого завода, например, пущены автобусные рейсы.

— У многих сотрудников предприятия есть личный автотранспорт, на котором они добираются на работу. Те, у кого нет машин, пользуются общественным транспортом – свой график работы заводчане подстроили под работу общественного транспорта, поэтому трудностей с доставкой на работу и с работы нет, – рассказали в пресс-службе «Красного Октября».

Численность сотрудников в период коронавирусной эпидемии на волгоградских заводах не изменилась, сокращения штата не произошло. Работники офисов и заводоуправлений переведены на дистанционную занятость, их обеспечили служебными сим-картами и ноутбуками. Объёмы производства на данный момент остаются прежними: ни одно из предприятий, ответивших на запрос «НовостиВолгограда.ру», не сообщило о нарушениях графика работы или сокращении выпуска продукции. В то же время руководство заводов следит за ситуацией и скорректирует планы, если карантинные меры будут радикально усилены.

— Пока преждевременно давать прогнозы. На сегодняшний день предприятие работает в штатном режиме. Мы выполняем все свои обязательства перед клиентами и партнёрами. В то же время мы следим за ситуацией, при необходимости меняем номенклатуру продукции, подстраиваемся под рынок, – пояснили в пресс-службе Волгоградского алюминиевого завода.

Напомним, с 1 апреля в Волгограде действует режим строгой самоизоляции. Работники промышленных предприятий, где производство ведётся непрерывно, по-прежнему имеют право посещать рабочие места и пользоваться спецрейсами общественного транспорта, но для этого у них должны быть при себе необходимые документы.