Posted 23 января 2019,, 14:15
Published 23 января 2019,, 14:15
Modified 17 октября 2022,, 10:27
Updated 17 октября 2022,, 10:27
Волгоградской мэрии требуется «свежая кровь»: чиновники готовят себе кадровый резерв
23 января 2019, 14:15
В администрации Волгограда продолжают формировать кадровый резерв. Как сообщает издание «НовостиВолгограда.ру» со ссылкой на пресс-службу мэрии, по итогам первого этапа конкурса поступили заявки от 59 претендентов.
Среди желающих войти в кадровый управленческий резерв как действующие руководители различных предприятий, так и финансисты, работники экономической сферы, инженеры и специалисты в области туризма и сервиса. Средний возраст претендентов – 37 лет.
В рамках следующего этапа конкурса кандидаты в кадровый резерв должны показать свои знания законодательства о муниципальной службе, а также пройти собеседование с экспертами.
Подпишитесь
"