Призвание — помогать: как простой монтажник ВгАЗа поддерживает юных спортсменов

Трудовую деятельность на заводе Александр Соколов совмещает с общественной. Вот уже 12 лет Александр защищает интересы юных спортсменов, добивается их отправки на соревнования и турниры на бюджетной основе. Мужчина выступает представителем детей и их родителей в общественных организациях, органах законодательной и исполнительной власти. И делает это абсолютно бесплатно.

— Родители доверили мне защиту своих детей, и я стараюсь оправдать их доверие. Взрослые могут себя защитить, дети — нет, поэтому я выбрал себе такой путь. Конечно, существуют определенные трудности, но мы их преодолеваем, и дела, которые доходят до судов, мы выигрываем. Все удается с помощью закона — это самый лучший способ добиться справедливости, — объясняет Александр Соколов.

Сейчас Александр курирует федерации Волгоградской области по плаванию, водному поло и танцам. Юридического образования у активиста нет, всю необходимую правовую информацию он изучил самостоятельно.

К спорту Александр имеет непосредственное отношение. Прежде он сам занимался рукопашным боем, и даже входил в состав молодёжной сборной СССР. Сыновья пошли по пути отца. Старший — мастер спорта по плаванию, сейчас учится на третьем курсе в институте физической культуры в Санкт-Петербурге. Младший учится в восьмом классе и занимается водным поло.

— Я официально не являюсь волонтёром, нигде не зарегистрирован, но с удовольствием веду благотворительные мероприятия. Вот недавно вёл «Дармарку» по волонтерскому проекту «Свободу комоду». В роли ведущего я выступаю почти 20 лет. Получаю настоящее удовольствие от своего хобби, участвовал во многих концертах, на благотворительных новогодних елках для детей был Дедом Морозом, — рассказывает волгоградец.

На Волгоградском алюминиевом заводе компании РУСАЛ Александр работает уже 4 года.

— Я считаю, что Волгоградский алюминиевый завод — это стабильность и очень хорошие социальные гарантии. Я рад, что здесь работаю. Команда у нас отличная. Все ребята понимают друг друга. Конечно, как и в любом коллективе, бывают какие-то разногласия, но это все решается, — делится Александр. — Мы всегда помогаем новым сотрудникам для лучшей социальной и психологической адаптации. А поскольку я являюсь профгрупоргом, то общаюсь с каждым и всегда стараюсь помочь, если есть какие-то проблемы.

Активная жизненная позиция русаловца не остается незамеченной на предприятии. В копилке волгоградца награды «Лучший профгрупорг ГМПР» и «Лучший уполномоченный по охране труда». Но, конечно, главное вознаграждение для специалиста — благодарность подопечных и чувство выполненного долга.

Те, кто тоже хочет стать частью дружного коллектива профессионалов ВгАЗа, могут обратиться в отдел кадров предприятия.