Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России вырастет с 1 января 2023 года. Повышения зарплаты ожидает тех, у кого она зависит от этого показателя.
В первую очередь на индексацию могут рассчитывать те, кто получает заработную плату на уровне МРОТ, или их заработная плата зависит от МРОТ. Об этом агентству «Прайм» сообщила Людмила Иванова-Швец, доцент кафедры Торгово-промышленной палаты России «Управление человеческими ресурсами» РЭУ им. Г.В. Плеханова.
По словам эксперта, зарплата прибавится у всех, кто трудится в государственном секторе. В коммерческих структурах индексация может происходить по-разному, так как порядок индексации зарплаты определяет сама организация.
«Согласно ст.134 ТК РФ работодатель должен индексировать заработную плату в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Поэтому заработная плата должна расти у всех. Но фактически, когда и на сколько индексировать заработную плату, решает работодатель», — говорит Людмила Иванова-Швец.
МРОТ – величина, ниже которой работодатель не может платить зарплату своим сотрудникам. Согласно проекту правительства, размер минимальной оплаты труда предлагается установить в 2023 году на уровне 16 242 рублей.
Ранее группа депутатов Госдумы предлагала увеличить МРОТ с января до 30 тысяч рублей, передавали «НовостиВолгограда.ру».