Если исходить из анализа, проведенного изданием «Новые Известия», то ответ на поставленный выше вопрос, окажется отрицательным.
По данным Росстата, лучше всех живут жители Ямало-Ненецкого автономного округа, где средняя зарплата в июле нынешнего года составила 100 617 рублей, поставив небывалый рекорд по стране. На втором месте – Чукотский автономный округ со средним заработком по региону 98 291 рубль. В ТОП-3 вошли Москва – 82 729 рублей и Магаданская область – 82 тыс. руб.
В отстающие зачислены Саратовская область, Мордовия, Карачаево-Черкесская республика, Алтайский край и Чеченская республика со средними зарплатами в 26 – 28 тыс. рублей.
По мнению экспертов, номинальные начисленные зарплаты – не самый важный параметр для определения благосостояния граждан.
«На этот показатель власти делают упор, практически отказавшись от огласки данных о среднедушевых доходах и реальных располагаемых доходах. Но в каких-то регионах уровень занятости выше, в каких-то ниже. Хотя бы этот факт уже сводит на нет ценность средних зарплат как индикатора благосостояния», – поясняет первый заместитель директора Института актуальной экономики Иван Антропов.
Он напомнил про различные пособия, стипендии, пенсии, довольствия, проценты от вкладов и доходы от неофициальной предпринимательской деятельности, которые к такому показателю, как «средняя зарплата», не имеют отношения.
Как выяснило издание «Новые Известия», чтобы узнать, в каких регионах действительно живется лучше, достаточно просто сравнить среднестатистические доходы на обычную семью – двое взрослых и один ребенок. Подсчет журналисты провели по предоставленным Росстатом данным о среднедушевых доходах населения, умноженных на 3 (количество человек).
В полученном рейтинге по величине доходов на семью из трех человек среди 85 регионов в пятерку лидеров вошли НАО, ЯНАО, Москва, Чукотка и Сахалин. Как видим, в основном северная и дальневосточная нефтянка, куда не каждый может поехать на заработки.
При рассмотрении других регионов, начиная с шестого места, выясняется, что самые обеспеченные семьи живут в Магаданской обл. (154,7 тыс. руб.), Московской области (135,6 тыс. руб.), ХМАО (133,7 тыс. руб.), Хабаровском крае (127,8 тыс. руб.) и Якутии (127 тыс. руб.).
Самые бедные семьи оказались в Республике Алтай (57,5 тыс. руб.), Республике Калмыкия (52,4 тыс. руб.), Карачаево-Черкесской Республике (51,9 тыс. руб.), Республике Ингушетия (47,3 тыс. руб.) и Республике Тыва (45,7 тыс. руб.).
В итоге северно-нефтяной топ регионов разбавлен лишь Московской областью, которая по средним зарплатам занимает 13-е место, и Хабаровским краем – 17-е место.
В аутсайдерах в рейтинге издания оказалась Тыва, где меньше шансов получать стабильный доход. А ведь по уровню зарплат она занимает 20-е место. Средняя высокая зарплата там складывается только за счет угольных шахт, но рабочих мест в горнодобывающей промышленности немного. Аналогичная ситуация в Республике Алтай – по зарплатам она занимает 48-е место, а по среднедушевым доходам – 81-е.
«Разница в занимаемых местах по зарплатам и доходам иллюстрирует бесперспективность выбора средних зарплат в качестве основного показателя, на который всем предлагается ориентироваться. Средние зарплаты легко «подкрутить» в лучшую сторону, изменив тарифную сетку у бюджетников, например. Отчеты будут лучше, а на доходах населения эти цифры могут и вовсе не сказаться», – отмечает Иван Антропов.
Независимо от того, считается ли регион бедным или богатым, реальные зарплаты от среднестатистических могут отличаться как большую, так и в меньшую сторону.
К примеру, по семейным доходам Алтайский край занимает 70-е место в списке, а по зарплатам – один из худших регионов. А вот Свердловская область, которая находится на 28-м месте по зарплатам, по семейным доходам занимает 13-е. Похожая ситуация в Татарстане (40 и 16 места) и Краснодарском крае (42 и 17 места).
На Кубани такая разница происходит из-за сезонных рабочих, которых не оформляют в штат. Так что в некоторых регионах люди имеют возможность кормить свои семьи и без красивых отчетов по зарплатам.
«Чтобы у людей были хорошие доходы, необходимо создание большого количества рабочих мест. Толку от высоких зарплат, доступных ограниченному количеству людей немного. В США, например, количество созданных рабочих мест – один из важнейших показателей, на который ориентируются инвесторы, и от которого зависит курс доллара. Хотелось бы и в нашей стране привлечь внимание именно к этому показателю», – говорит председатель комитета МТПП по развитию инвестиционной среды для бизнеса Анна Вовк.
Конечно, можно обратиться к данным Росстата, что увидеть, сколько новых рабочих мест было создано в каждом российском регионе за прошедшие 12 месяцев. Но для полноты картины журналисты издания посчитали рабочие места с поправкой на число жителей.
Нефтегазовые Ненецкий и Ямало-Ненецкий автономные округа – снова абсолютные лидеры не только по зарплатам, но и по созданию рабочих мест. Такие результаты достигнуты за счет разработки новых месторождений и малой численности населения.
В Магаданской области тоже дела обстоят неплохо: 7,44 мест на 1000 жителей, в Московской области, совершившей скачок на 7-е место по доходам, было создано 2,72 места на 1000 жителей, в ХМАО – 2,99 мест на 1000 жителей, в Хабаровском крае – 1,98 место на 1000 жителей.
А вот в находящихся в аутсайдерах бедной Калмыкии было создано лишь 1,05 рабочих мест на 1000 жителей, в Тыве – только 0,45 мест на 1000 жителей, в КЧР еще меньше – 0,44 места.
Зависимость между динамикой создания новых рабочих мест и благосостоянием населения налицо: чем их больше – тем выше доходы. Конкуренция среди работодателей за кадры стимулирует рост оплаты труда.
«Если в экономике не создаются новые рабочие места, то это верный путь к застою и снижению доходов населения. А основной источник новых рабочих мест – это малый и средний бизнес. Крупные предприятия слишком неповоротливые и стараются избавиться от неэффективности, доставшейся по наследству. Они стремятся проводить сокращения. Поэтому вытаскивать доходы населения на должный уровень придется малому и среднему бизнесу, которые нуждается в поддержке», – делает вывод Анна Вовк.
Так что, если ориентироваться только на росстатовские средние зарплаты, то в поисках доходного места придется отправиться только на буровую вышку в один из северных регионов страны.
Издание советует в первую очередь обращать внимание на уровень реальных доходов в регионе, программы поддержки предпринимательства (чем они обширнее, тем больше новых рабочих мест будет создаваться в перспективе), а также на присутствие в регионе предприятий-гигантов, формирующих экономику.
Иначе может получиться как в Тыве: или вам повезло устроиться в угольную компанию, или остались ни с чем. К тому же тяжелые условия проживания ведут к ранней смерти: криминал и алкоголь (зачастую контрафактный) всегда являются спутниками нищеты.