Председатель профсоюза Сергей Туманов считает, что предлагаемая государством реформа не принесет экономической выгоды, а вызовет дополнительные расходы, сообщили ИА «НовостиВолгограда.ру» в пресс-службе МПП «ДЕЛО».
Туманов обратил внимание на недавнее заявление министра труда Максима Топилина о том, что «роботизация и повышение автоматизации труда может привести к сокращению рабочей недели до двух-четырех дней». И считает, что это нужно учесть при обсуждении пенсионной реформы.
«Несмотря на то что позиция Топилина выглядит оригинальной на фоне заявлений правительства РФ и многих экспертов, он прав: если мы взяли курс на тотальную цифровизацию экономики, то автоматизация и роботизация производственных процессов неизбежно приведет к высвобождению огромного количества трудовых ресурсов разных возрастных категорий. При этом получится, что в ходе пенсионной реформы в этот котел «безработных» вольются еще и люди предпенсионного возраста», – отмечает Туманов.
По мнению председателя МПП «ДЕЛО», государство будет вынуждено создавать механизмы социальной поддержки «высвободившихся» работников в виде так называемого «безусловного дохода». К ним добавятся и те, не выйдет на пенсию в ближайшее время из-за повышения возрастной планки.
«В данный момент пенсии и являются неким аналогом «безусловного дохода», но формируются за счет отчислений самих работников, а платятся за счет работающих в данный момент. Но было бы правильно, чтобы на каждого пенсионера работал автоматизированный или роботизированный комплекс, а не живой человек, как сейчас. И такая возможность сейчас появляется», – считает Туманов.
Он предлагает пенсионный возраст постепенно снижать и довести его до 40 лет, чтобы человек работал на «взлете» своих возможностей.
«А вместо повышения пенсионного возраста необходимо разработать механизм справедливого перераспределения доходов производства, полученных в ходе автоматизации и роботизации производства. При этом такой механизм не должен быть «обузой» для инновации и модернизации производственных процессов в стране – выгоду должны получить и граждане, и субъекты хозяйственной деятельности, и государство.», - поделился своей позицией председатель МПП «ДЕЛО».
Сергей Туманов уверен, что при сегодняшней позиции власти страну ожидает череда «пенсионных реформ» по типу запрыгивания в «последний вагон» и сопряженные с этим расходы бюджета. Чтобы этого не произошло, пенсионная реформа должна проводиться с учетом предложений президента РФ по цифровизации экономики и переходу к новому технологическому укладу.
Ранее волгоградские профсоюзы отрицательно высказались по вопросу повышения пенсионного возраста
Как сообщает пресс-служба Волгоградского облсовпрофа, на прошлой неделе состоялась встреча представителей исполнительной и законодательной власти региона с членами областных профорганизаций работников автосельхозмашиностроения, водного транспорта, автотранспорта и дорожного хозяйства, культуры, Горно-металлургического профсоюза.
Представители профсоюзов считают: прежде чем поднимать пенсионный возраст, требуется восстановить и развивать производство, создать новые рабочие места, в том числе и для молодежи, использовать дифференцированный подход к профессиям: где-то пенсионный возраст должен быть увеличен, а где-то, напротив, уменьшен.
14 июня российское правительство предложило ввести новые параметры пенсионного возраста: 65 лет – для мужчин и 63 года – для женщин. 16 июня законопроект был внесен на рассмотрение Госдумы.
Вице-премьер российского правительства Татьяна Голикова заявила, что среднегодовая прибавка к пенсии для неработающих пенсионеров после повышения пенсионного возраста составит порядка 12 тыс. рублей.
В настоящее время пенсионный возраст в России – 60 лет для мужчин, 55 – для женщин.